採用に、もっと人と向き合う時間を。

Mensoraは、現在開発中のAI採用プラットフォームです。対話型AI面接、候補者情報の整理、採用業務の効率化を通じて、採用チームを支えることを目指しています。先行デモに関するご相談を受け付けています。

候補者が招待を受け取り、企業が設定した質問に沿ってAIと対話する流れを予定しています。面接の記録と収集した情報を採用担当者が確認し、次のステップを判断します。このページの画面は、製品イメージです。

いいえ。Mensoraは、繰り返しの業務を減らし、候補者への理解を深めるためのサービスです。採用の意思決定は人が行います。AIによる候補者の自動不採用は訴求していません。

日本語での利用を最初の重点領域として、音声面接を開発しています。実際にご利用いただける機能や時期については、デモのご相談時にご案内します。

日本語、英語、中国語、ベトナム語、インドネシア語への対応を予定しています。これは開発計画であり、現時点で利用可能な面接言語の一覧ではありません。本ウェブサイトは日本語と英語でご覧いただけます。

プライバシーに配慮した設計を重視しています。データの保存期間、アクセス権限、処理条件などは、サービスのご利用前にご案内する予定です。お問い合わせフォームには、候補者の個人情報や機密情報を入力しないでください。

外部システムとの連携については検討中です。ご相談時に現在お使いのツールをお知らせください。具体的な連携機能の提供をお約束するものではありません。

デモリクエストフォームから、会社名、お名前、業務用メールアドレスをお送りください。Mensoraから折り返しご連絡します。デモの内容や提供時期は、開発状況に応じてご案内します。